☆ ° 。♪ KIKO's‧PaRaDise ♫。 ° ★

唉！本小姐呢個月真係忙到嘔！

距離我ge OKINAWA HAPPY HAPPY之旅仲有10日。原本我係應該好期待ge，因為之前去旅行都係咁，但今次竟然冇！去之前要交2大份報告，又有ENG presentation，又要測驗，最慘係報告到而家仲只係半桶水，真係好擔心>< 跟住去完旅行番黎戈個星期又要考試，識分身都搞唔掂囉！仲有，近排無啦啦中日關係又惡化，d yen仲衰，由八月底等到而家仍然居高不下，仲同我升到上95！由於今次係自駕遊，所以安全方面都有少少擔心……咁ge情況下去OKINAWA，我真係唔知應該開心定唔開心囉~~

上星期，我公司做年底員工評估，當然又係冇好野啦…最慘係我臨評估前戈幾日，唔知點解比人搵到好多我做錯野ge case出黎，大大小小都有，頂！都唔知係咪專登ga！有乜理由係評估前一次過浮晒出黎喎，搞到我又比人喪插！但呢樣都唔夠衰，最賤格係我覺得公司利用員工評估黎遮掩威逼員工ge醜態。我戈team得4條友，隔離team走左1個，要係我地度調1個過去，即係我地又少左人手啦。平時4個人都已經好唔夠用，因為每日總有人會放下例假呀年假之類，而家得番3個人，大家放假絕對唔可以重疊。最慘係我要番學戈幾日佢地一定要就我番早，即係其他戈2個都要番晏，否則又係搞唔掂。換句話說講，我又欠落同事一大堆人情。最慘係，評估ge時候，我super同我講：年底會有一大堆超筍ge offer出，又準備賣iphone4，一定會比以前更多野做更忙，我地要有心理準備經常開OT，由於少左1個人，所以開OT唔會再只係以前ge一兩個鐘，可能要更多，病假呀、年假呀戈d野，要自己好好分配下，因為好缺人手…你地睇下，呢d說話擺到明就係警告緊我地唔準攞假、要日日準備開OT！都痴線ga，走左個人唔夠人唔識去請人呀？經濟唔好ge情況下一年賺七億都唔請人，1個人當n個人用，想折磨死d員工咩，咁樣唔病就出奇啦，病戈陣又暗寸我地話冇得攞病假，咁佢玩晒啦！呢間公司真係超低能囉！我最激氣就係我地間死人公司開OT係完全冇錢補！因為佢覺得係你能力不足ge問題！仲話之後多野做到可能唔止開一兩個鐘OT，咁ge說話都講得出！PH番工又冇假補！大佬，人地黎打工係搵餐晏仔咋，唔係賣命囉！多勞係咪應該多得先？OT補錢PH補假呢d野，係天經地義ga喎，咁都要剝削我地，唔通外國公司ge規矩係咁咩？但呢度係澳門囉！咁算點先？搵我地笨實呀？所以呀，而家一個二個都就黎頂唔順啦，個個都想轉工，到時個個走晒，呢度就由得佢死啦！真係好激氣呀！激死人啦！！！

小妹近排已經密密留意緊其他工作機會，總有一日我會逃出呢個困左我兩年半ge地獄！